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| 人生就是博官网水务出产技术进建培训圆满收官！ | ||
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近日，由人生就是博官网水务集团运管中心和人力资源部共同策动、组织，历时7个月的集团出产技术进建培训圆满实现。本次培训师资来自人生就是博官网水务内部，由集团运管中心和项目公司的技术骨干组成，学员涵盖集团供水、污水处置项目公司出产技术、水质检测和管网治理等部门的整个中基层治理人员和技术类员工，总数达132人，最终毕业考试中117人通过查核，合格率高达95.9%，其中16名学员获得90分及以上的优异成就，集团管委会在听取培训成就汇报后，注定进建成效，要求将优良学员列入沉点人才造就打算。 系统培训补短板，理论实际双提升 2024年上半年，在集团出产技术专家提拔查核后，集团策动对整体出产技术理论知识做系统培训、提升。集团运管中心与人力资源部人生就是博官网提议、组织本次培训项目，自2024年8月启动至2025年3月毕业考试，通过“教材自学+主题培训+幼组互助+导师带教”的创新模式，全面提升学员专业技术能力。 培训出格约请到集团运管中心技术总监包国强、宿迁供水技术总监薛江宁、宁夏区域出产副总张立建、和善兼南靖技术部经理顾鑫昊、运营工程师李华（认证内训师）5位内部专家担任讲师，累计发展12次主题培训，内容涵盖水力学基础、生化处置等主题技术领域，还有一次出格表请专衣废师进行的智慧水务专题培训，总学时达28.5幼时。 学致使用见实效，成就亮眼树标杆 优良学员代表程尧在讲话中暗示：“通过系统进建，我们实现了从'经验主导'向'科学治理'的逾越，故障排查功夫显著缩短。”讲师代表薛江宁强调：“面对行业新挑战，唯有自动进建能力适应时期需要，若何将理论转化为实际仍需持续索求。” 培训选取“出勤+笔记+考试”的综合查核方式，注沉进建过程与了局综合考量。在最终的毕业查核中： · 80分以上学怨丶比45.91%（56人） · 70-80分学怨丶比33.61%（41人） 针对告假及未通过查核的个别学员，后续集团将铺排专人领导并组织补考，确保全员达标。 罗斌总在总结会上暗示，这次培训是打造进建型组织的沉要实际。通过系统进建，学员们不仅夯实了理论基础，更造就相识决现实问题的能力。将来，集团将持续加大技术人才造就力度，为高质量发展提供坚实人才保险。 , |
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